faw.de Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI als Jobcoach

Einführung in die Künstliche Intelligenz - KI als Jobcoach

Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) ist nahezu unbegrenzt. Auch im Bereich der Karriereberatung und Personalentwicklung bieten sich spannende Einsatzmöglichkeiten. Die Weiterbildung vermittelt Ihnen praxisorientierte Kenntnisse, um KI effektiv in Jobcoaching-Prozesse zu integrieren und Bewerbungsprozesse sowie Karriereentwicklungen durch den Einsatz digitaler Technologien zu optimieren. Am Ende sind Sie in der Lage, KI-Tools im Coaching einzusetzen, eigene Coaching-Konzepte zu entwickeln und ein individualisiertes Coaching-Angebot zu erstellen, das den spezifischen Bedürfnissen der Klienten gerecht wird.

Nach einer Einführung in KI-Grundlagen, KI-Tools und deren Anwendungsfelder im Jobcoaching allgemein erfahren Sie, wie KI im Bewerbungsprozess eingesetzt werden kann, von der Optimierung der Bewerbungsunterlagen über KI-gestützte Bewerbungsanalysen bis zur Simulation von Vorstellungsgesprächen mit KI. Der Kurs geht auch auf die Chancen und Grenzen von KI im Bewerbungsprozess ein und thematisiert die Herausforderungen und Datenschutzfragen. Ein wichtiger Bestandteil ist außerdem die Kompetenzanalyse mit KI. Sie lernen, wie KI als virtueller Karriereberater fungieren kann, um individuelle Karrierepfade zu analysieren und maßgeschneiderte Coaching-Angebote zu entwickeln. Dabei werden methodische Ansätze zur KI-Integration ins Jobcoaching vermittelt, um KI nachhaltig und effektiv in den Arbeitsalltag zu integrieren.

Das Abschlusszertifikat bestätigt Ihre neu erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich der KI-gestützten Berufsberatung und -entwicklung. Sie weisen damit Ihre Kompetenz im Umgang mit modernen Technologien im Jobcoaching nach und eröffnen sich neue berufliche Perspektiven in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt.

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92212821

Live-Online-Unterricht

Vollzeit

diverse Abschlussarten

verschiedene Fördermöglichkeiten

AZAV zertifiziert

Termine und Kontakt

Zielgruppen

Arbeitssuchende
Menschen ohne Berufsabschluss
Berufsrückkehrer*innen
Beschäftigte
Menschen mit Berufsabschluss
Unternehmen

Voraussetzungen

Vorausgesetzt werden Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 sowie grundlegende PC-Kenntnisse. Vorkenntnisse im Bereich der Künstlichen Intelligenz sind nicht notwendig, da der Kurs grundlegende Konzepte erklärt und praxisnahe Anwendungen im Jobcoaching vermittelt.

Förderungsmöglichkeiten

Agentur für Arbeit
Berufsförderungsdienst der Bundeswehr
Bildungsgutschein (BGS)
Jobcenter
Renten- und Unfallversicherungsträger

Abschlussart

faw-Zertifikat
Zertifikat der Kooperationspartner
Teilnahmebescheinigung
bfz-Zertifikat

Kursinhalte

Einführung in KI
KI im Jobcoaching: Beispiele und Anwendungsfelder
Chancen und Grenzen von KI im Bewerbungsprozess
Herausforderungen und Datenschutz
Einsatz von KI-Tools für Bewerbungsprozesse
KI-Tools und Optimierung von Bewerbungen
Lebenslauf- und Anschreiben-Generatoren
KI-gestützte Bewerbungsanalyse: Tipps zur Verbesserung
Simulation von Vorstellungsgesprächen mit KI
Erstellung von Bewerbungsmappen mit KI-Unterstützung
Individualisiertes Coaching mit KI
KI in Coaching-Prozesse integrieren
Kompetenzanalyse mit KI: Methoden und Tools
Erstellung individueller Entwicklungspläne mithilfe von KI
Einsatz von KI als virtueller Karriereberater
Grenzen der Individualisierung durch KI
Förderung von Medien- und Berufskompetenz
Kritischer Umgang mit KI-Tools
Vermittlung digitaler Kompetenzen für den Arbeitsmarkt
Entwicklung eigener Coaching-Konzepte
Integration von KI in Coaching-Prozesse
Methodische Ansätze zur KI-Integration ins Jobcoaching
Konzeption eines individuellen Coaching-Angebots

Diese Fähigkeiten erwerben Sie

Ihr neues Wissen können Sie in einer Vielzahl von Branchen anwenden, in denen Karriereberatung, Personalentwicklung und Coaching eine zentrale Rolle spielen. Die wichtigsten Einsatzfelder sind Bildungsinstitutionen, Personalberatungsunternehmen, Karriereberatungsdienste, Outplacement-Agenturen, Coaching-Dienstleister und E-Learning-Plattformen, die digitale Tools zur Unterstützung von Bewerbungs- und Coaching-Prozessen einsetzen. Darüber hinaus bieten auch Unternehmen und Organisationen im Bereich der Personalentwicklung sowie HR-Abteilungen umfangreiche Möglichkeiten, KI im Bewerbungs- und Coachingprozess zu integrieren und so die individuelle Karriereentwicklung ihrer Mitarbeiter zu fördern.

Die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften, die sowohl über tiefes Wissen im Bereich Jobcoaching verfügen als auch die Potenziale der Künstlichen Intelligenz nutzen können, wächst stetig. Die fortschreitende Digitalisierung der Arbeitswelt und die zunehmende Integration von KI-Tools in Bewerbungsprozesse schaffen neue berufliche Perspektiven. Darüber hinaus ist der Bereich des virtuellen Coachings durch KI ein aufstrebendes Feld, das Ihnen interessante berufliche Möglichkeiten eröffnet. Nutzen Sie die zahlreichen Karrierechancen in einem dynamischen und zukunftsträchtigen Berufsfeld.

Hinweis zu unseren Lernmethoden

Live-Online-Unterricht

Der Unterricht findet ausschließlich online statt – mit einem*r Dozent*in im virtuellen Klassenzimmer (Teams, Adobe Connect, Vitero o. Ä.).

Unsere Lernprozessbegleiter*innen unterstützen Sie im kompletten Schulungszeitraum.

Sie wollen die Qualifizierung von zu Hause aus machen? Hierzu benötigen Sie die Zustimmung des Kostenträgers. Bei digitalen Umschulungen ist zusätzlich das Einverständnis der regionalen Kammer erforderlich.

Termine und Kontakt

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Veranstaltungen (56)

Bad Liebenwerda 26.10.2026 – 30.10.2026 ganztags

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Am Schwarzgraben 13
04924 Bad Liebenwerda