Qualität und Leistung zentral implementiert
Fundiertes Qualitätsmanagement und eine ausdifferenzierte Personalentwicklung sind ausnehmend wichtige Stützpfeiler für die Arbeit der FAW gGmbH. Die einzelnen Standorte werden unternehmensweit durch zentrale Leistungsabteilungen unterstützt.
Die Zentralabteilungen für Personalfragen, Unternehmenskommunikation und Finanzen/Organisation stehen für eine solide interne Struktur.
Jeweils eigene hochspezialisierte Fachbereiche kümmern sich intensiv um die Bereiche berufliche Rehabilitation, Jugendmaßnahmen, Sozialamtsmaßnahmen / SGB II, um die Förderung beruflicher Weiterbildung, Akademiker, Fernlehrgänge, um EU-weite Projekte und Fachtagungen.